点検、附帯設備交換(PUMP、チラー、除害など)、メンテナンス、チョコ停対応(復旧)、部交換(立ち上げ・確認)、PLC・ソフト変更(動作確認)、基盤交換、ユニット交換(動作確認)、搬送系・ロボット交換(調整)、改善・改良

▼・。この求人のポイント・。▼
===============
★電動車向けインバータ生産ラインの
「立上げ設備の調整」を主担当に活躍
★トヨタ×デンソーの強みを集約した製作所
大手メーカー勤務の安定基盤あり
★PLC・シーケンス・ロボット制御の
実務スキルを現場で磨ける閑居
★年収目安500万円以上+昇給・賞与あり
★年休121日・土日休み・長期休暇あり
◆*。・◆*。・◆*。・◆*。・◆
===お任せするお仕事内容===
電動車両等に搭載される
インバータ生産ラインの立上げ設備の
調整を担当頂きます。
<具体的には>
*立上げ設備の調整
(各種動作確認、タクト/品質の安定化)
*付帯設備の点検・交換、
MTTR短縮のための復旧対応
(ポンプ・チラー・除害など)
*基板・ユニット・搬送系・ロボットの交換
調整、立上げ・検証
*PLC/タッチパネルの回路・ソフト変更、
試運転・デバッグ
*QCDS視点での改善・改良提案、
保全計画や見積計上の実務運用
難しい専門用語は現場でかみ砕いて共有。
まずは既存手順に沿って復旧・交換・調整し
ラインの“癖”をつかむことから。
改善の着眼点は先輩が具体例で伝えますので
できることから一緒に広げてください。
◆*。・◆*。・◆*。・◆*。・◆
【やりがい/面白さ】
立上げ期の設備は、ちょっとした条件出しで
タクトが数秒単位で変わります。
ポンプ流量の微調整やロボットの動作点調整、
PLCのインターロック最適化など
あなたの一手が止まらないラインを生みます。
電動車の要であるインバータに関わるので
量産が滑らかに回り始めた時の達成感は格別。
品質グラフが安定していくのを
見届けるのは、保全冥利に尽きます。
【スムーズに働くためのポイント】
立上げ現場は変化が早く、
仕様変更や不具合の調整が重なることも。
焦らず、事実の切り分け→安全確保→
一次対処→恒久対策の順で進めていきます。
現場では技術手当や教育サポート、
ベテランのレビュー体制、
住宅手当・ローン補助、退職金制度などの
下支えがあり、繁忙時も組織で乗り切る文化。
Web面接や選考の事前書類連携も整っており、
入社前からコミュニケーションが
スムーズに取れるので安心です。
◆*。・◆*。・◆*。・◆*。・◆
■・。===========
「直す」だけに留まらず
もっとスケールの大きな仕事を。
==============
電動化の中核を担うインバータ。
その生産ラインの安定立上げは、
社会の移動を支える重要ミッションです。
本ポジションは「保全=直す人」に留まらず
設備の“設計意図”と“製造現場”をつなぐブリッジ。
QCDSを踏まえた改善で
ラインの生産性と品質を底上げします。
PLC・ロボット・付帯設備に横断的に関われるため
市場価値の高いキャリアを築けます。
■・。===========
スタッフインタビュー
(設備保全・30代前半/中途)
==============
前職も自動車系の保全でしたが
ここでは“調整”の比重が高くて面白いです。
着任直後はチョコ停が散発し、原因が日替わり。
先輩に「まずは現象を分解しよう」と言われ、
PLCのログ、ポンプの運転履歴、
ロボットの教示点を一つずつ確認。
ある時、チラーの設定とPLCのアラーム遷移に
わずかなタイムラグがあるとわかり
インターロックを見直したら、
不良率が目に見えて下がりました。
改善提案はすぐに試し、良ければ標準化。
現場の反応が早いので、手応えがダイレクトです。
待遇面も、賞与や技術手当、住宅手当などが心強いです。
土日休みと長期休暇がしっかりあるので、
検証が続いた週もきちんとリセットできます。
家族には「最近楽しそうだね」と言われました。
設備の機嫌が良くなると、ラインも人も笑顔になる――
そんな瞬間を増やすのが、今のやりがいです。
募集要項
| 求人番号 | 2269 |
|---|---|
| 職種 | 点検、附帯設備交換(PUMP、チラー、除害など)、メンテナンス、チョコ停対応(復旧)、部交換(立ち上げ・確認)、PLC・ソフト変更(動作確認)、基盤交換、ユニット交換(動作確認)、搬送系・ロボット交換(調整)、改善・改良 |
| 必要要件 | 保全業務経験 シーケンス制御 PLC回路 ロボット制御 設備調整 |
| 業界 | 自動車産業 |
| 経験・スキル | 製造設備(装置)の構造・動作、生産・製造工程、QCDSの理解、部品交換・メンテナンス、MTTR・MTBF、メンテナンス計画、保全費用計上(見積り計算など)、メカ・電気(構造、役割、図面理解)、安全・環境関連(監査)、改善手法、BCP・BCM、PLC、タッチパネル |
| 勤務地 | 愛知県豊田市西広瀬町桐ヶ原 |
| 最寄駅 | 名鉄三河線 猿投駅より車で約15分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 期間の定めのない雇用契約 |
| 契約形態 | 人材派遣 |
| 給与形態 | 月給 |
| 給与備考 | ※経験やスキルにて考慮 |
| 年収目安 | 500万円以上 |
| 年収について補足 | ※経験やスキルにて考慮 |
| 昇給・賞与 | 昇給(年1回)・賞与(6月・12月 / 年2回)あり |
| 就業時間 | 08:40~17:15(休憩:45分) 2交代勤務の可能性もあり※勤務パターン多数 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日) ・年次有給休暇(半休制度有) ・GW/夏期/年末年始 ・産前産後/育児/介護 ・子の看護休暇 ・結婚休暇/子女結婚休暇 ・忌引き休暇 ・公務休暇 |
| 年間休日日数 | 121日 |
| 仕事内容 | 工場技術:電動車両等に搭載されるインバータ生産ラインの立上げ設備の調整を担当頂きます。 業務は多岐に渡りますが機械系・電気系設備保全経験者を募集しております。 ◇面接はオンライン(Web面接)で実施しております。 詳細についてはご応募後に担当者よりご連絡させていただきます。 ◇エントリー時に、履歴書・職務経歴書などを添付していただきますと書類選考がスムーズに行えます。 ◆エンジニアとしての経験を活かしたい方はもちろん、エンジニアに挑戦したい未経験の方も活躍できるサポート体制があります。また、幅広い分野の求人の取り扱いがあるため、業種を絞ることなく様々な経験を経て、スキルアップやキャリアアップをすることが可能です。 |
| 福利厚生・各種保険 | ■資格取得助成金制度 ■慶弔見舞金制度 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■総合福祉団体定期保険支給制度 ■従業員持株会制度 ■提携保養所(SUNMI CLUBなど) ■退職金制度(確定給付型企業年金・確定拠出型企業年金) (当社規定による) |
| 諸手当 | ■通勤交通費 ■時間外勤務手当 ■住宅手当・住宅ローン補助手当(当社規定による) ■技術手当 |
| 受動喫煙対策について | 屋内全面禁煙 |
| 更新日 | (この求人情報は更新から91日経過しています) |
企業情報
| 掲載企業名 | 日総工産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目4番1号 日総工産新横浜ビル |
| 事業内容 | 労働者派遣事業/派14-150048 有料職業紹介事業/14-ユ-150026 |
この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。

